Learning Development

Base Urban Jaya adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan kota dengan pendekatan urbanisasi yang berkelanjutan. Kami sedang mencari seorang Learning Development yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Samarinda, Kalimantan Timur.

Learning Development adalah posisi yang sangat strategis dalam perusahaan kami. Anda akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 6.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan, serta berbagai manfaat lain yang menarik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
• Mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran karyawan dan merancang program pembelajaran yang sesuai.
• Mengelola dan memantau program pembelajaran yang sedang berlangsung.
• Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran.
• Menjadi fasilitator dalam pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajer dan karyawan.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.
• Melaporkan dan merekomendasikan tindakan perbaikan untuk meningkatkan program pembelajaran.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang Learning Development atau pengembangan karyawan.
• Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang teori dan praktik pembelajaran.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).
• Memiliki sertifikasi dalam bidang Learning Development akan menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait